Travail de nuit | CNRACL - Fond national de prévention

Dispositions du code du travail

Définition et principes généraux

Selon le code du travail, tout travail entre 21 heures et 6 heures est considéré comme travail de nuit ( Code du travail, art. L 3122-29 ).

Le recours au travail de nuit doit demeurer exceptionnel et justifié par la nécessité d'assurer la continuité de l'activité économique ou des services d'utilité sociale ( Code du...

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Date: 2017-04-08 01:16:27
Site : http://www.espace-droit-prevention.com

Thèmes liés : code du travail articles l 4121 1 a 5 / temps de travail de nuit fonction publique territoriale / 12 21 du code du travail / heure de travail de nuit / reduction du temps de travail code du travail

Lettre de demande de changement de poste de travail

Accueil > Lettres Types > Travail > Contrat de travail > Lettre de demande de changement de poste de travail

Modèle de lettre pour demander à changer de poste ou de service

Un document de Lettres-Gratuites.com - Exemple type gratuit © modèle protégé

Lorsqu'un contrat de travail est conclu entre l'employeur et le salarié, les deux parties s'engagent à honorer un certain nombre...

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Site : http://www.lettres-gratuites.com

Thèmes liés : changement de poste de travail lettre / lettre type demande travail / contrat de travail lettre type / lettre de demande de travail / contrat de travail lettre de mission

Température maximum autorisée - Tom's Hardware

Autres pages sur : temperature maximum autorisee

Storos

12 Février 2010 09:58:45

Il me semble que le Code du travail ne fixe pas de seuil de température à ne pas dépasser, en revanche, l'employeur est tenu de prendre certaines mesures pour protéger la santé des salariés et renouveler l'air des locaux.

Il existe un sujet du forum datant de 2006 sur ce thème d'où j'ai tiré ce...

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Date: 2017-04-08 01:44:08
Site : http://discussions.tomshardware.fr

Thèmes liés : conditions de travail dans l entreprise / conditions de travail d une entreprise / securite et conditions de travail / conditions de travail dans une entreprise / conditions de travail en france

Travail posté — Wikipédia

Enjeu[ modifier | modifier le code ]

L'intérêt du travail posté est de baisser le prix de revient de l'unité produite dans la mesure où une même capacité instantanée de production est en mesure de produire plus longtemps. La diminution des temps de non-production fait que pour un niveau sensiblement identique de coûts fixes (les coûts fixes par définition sont censés ne pas varier en...

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Date: 2017-04-07 14:42:21
Site : https://fr.wikipedia.org

Thèmes liés : probleme sante travail de nuit / definition d'un travail poste / code travail pause / travail de nuit le week end / temps de travail poste

Parkinson et emploi - France Parkinson

4.2.2 4.2.2. Le Fonds pour l'Insertion des Personnes Handicapées dans la Fonction publique (FIPHFP)

Lorsque le diagnostic survient avant l'âge de la retraite, il est important de réfléchir à sa situation professionnelle. La situation est fondamentalement différente selon que l'on est salarié de droit privé, agent de la fonction publique ou indépendant.

1/ Les salariés de droit...

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Site : http://www.franceparkinson.fr

Thèmes liés : demande d'emploi medecin du travail / recherche d'emploi pour l'ete / recherche d emploi pour l ete / conditions de travail dans l entreprise / changement de poste de travail apres arret maladie

La reconnaissance de travailleur handicapé - Emploi ...

La reconnaissance de travailleur handicapé

 

Pour qui ?

La définition de la qualité de travailleur handicapé est donnée par l'article L5213-1 du code du travail :

« Est considérée comme travailleur handicapé au sens de la présente section toute personne dont les possibilités d'obtenir ou de conserver un emploi sont effectivement réduites par suite de l'altération d'une ou...

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Site : https://informations.handicap.fr

Thèmes liés : demande d'emploi travailleur handicape / recherche d'emploi pour l'ete / recherche d emploi pour l ete / demande d'emploi medecin du travail / demande d assurance emploi travail partage

Visualisation de la FMP : Esthéticienne - fmpcisme.org

Décret n° 92-158 du 20/02/1992.

Code du travail,articles R. 4511-1 à 4514-10

BIBLIOGRAPHIE

INRS. Intervention d'entreprises extérieures. Aide mémoire pour la prévention des risques . ED 941. Paris;2009. 84 pages

 

A rt. L. 4121-3-1  créé par  LOI n°2010-1330 du 9 novembre 2010 - art. 60  transféré par  LOI n°2014-40 du 20 janvier 2014 - art. 7

Décret n° 2011-354 du 30 mars 2011...

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Site : http://www.fmpcisme.org

Thèmes liés : code du travail articles l 4121 1 a 5 / code du travail articles / evolution de l'organisation du travail en france / organisation du travail dans l'entreprise pdf / conditions de travail dans l entreprise

Confort et sécurité des pieds au travail : Réponses SST

Pourquoi le confort des pieds est-il important?

Les blessures aux pieds reliées au travail se divisent en deux grandes catégories. La première comprend les perforations, les écrasements, les entorses et les lacérations. La deuxième regroupe les blessures résultant des glissades, des faux pas et des chutes. Si les glissades et les chutes n'entraînent pas toujours des blessures, elles...

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Site : cchst.ca

Thèmes liés : normes de presentation d'un travail de recherche / presentation d'un travail de recherche / presentation d un travail de recherche / recherche d un travail / securite et conditions de travail

Accueil - Site Officiel de la Ville de Namur

Date d´échéance

 

TITRE I : DES DISPOSITIONS GENERALES

Chapitre I: Du champ d'application

Art 1er : Des agents statutaires concernés

§ 1er

Le présent statut s'applique aux agents statutaires des cadres technique, administratif, ouvrier et des régies. Par agent statutaire on entend l'agent nommé à titre définitif ou à l'essai, sous ou sans conditions résolutoires et qui bénéficie,...

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Site : http://www.ville.namur.be

Thèmes liés : temps moyen de recherche d'emploi pour un cadre / recherche d'emploi pour l'ete / recherche d'emploi dans l'accueil / recherche d'emploi dans l'enseignement / temps de travail et cumul d'emploi

5ème enquête EWCS : des conditions de travail stables en ...

Autre

Publié le 04/06/2012

La Fondation de Dublin publie les résultats de la 5eme enquête sur les conditions de travail en Europe. Menée en 2010 dans 34 pays de l'Union et impliquant 44.000 travailleurs, elle brosse un tableau contrasté des mutations du travail et de leur impact sur qualité de vie au travail des Européens .

Depuis 20 ans maintenant, la Fondation de Dublin (Eurofound)...

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Date: 2017-04-08 02:03:33
Site : https://www.anact.fr

Thèmes liés : enquete sur les conditions de travail en europe / 20 ans de conditions de travail en europe / conditions d emploi et de travail / marche du travail et qualite de l emploi / conditions de travail en europe

L’abandon de poste des agents dans la fonction publique ...

30 janvier 2016 Pas de commentaire

L'abandon de poste constitue un manquement à l'obligation de servir et l'agent est considéré comme ayant rompu le lien qui l'unissait à son administration et comme ayant renoncé délibérément aux droits et garanties de son statut de fonctionnaire.

La définition de l'abandon de poste d'un agent dans la fonction publique n'est pas précisée dans les...

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Site : http://infosdroits.fr

Thèmes liés : definition d'un travail poste / demande d'un poste de travail / changement de poste de travail apres arret maladie / demande autorisation d'absence travail / autorisation d'absence travail

Les outils collaboratifs : une nouvelle manière de ...

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Les outils collaboratifs : une nouvelle manière de travailler en entreprise...

Agenda partagé, dossiers synchronisés, vidéoconférence... autant de services et d'outils de travail collaboratif qui se développent vite. Mais comment choisir les plus appropriés ? État des lieux des tendances collaboratives en entreprise et conseils.

Les outils collaboratifs, c'est...

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Site : https://www.sfrbusiness.fr

Thèmes liés : outils de travail collaboratif en entreprise / differents outils de travail collaboratif / outil travail collaboratif en ligne / travail collaboratif outils de communication / outils travail collaboratif pdf

FAQ - agefiph

Les entreprises privées sont-elles les seules à devoir employer des personnes handicapées ?

Non, depuis la loi du 10 juillet 1987, toutes les entreprises de 20 salariés et plus ont une obligation d'emploi de personnes handicapées. Cette obligation concerne les entreprises privées et publiques. Jusqu'en 2005, seules les entreprises privées devaient verser une contribution financière à...

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Date: 2017-04-08 05:42:30
Site : agefiph.fr

Thèmes liés : offres d'emploi pour l'ete 2014 / recherche d'emploi pour l'ete / offres d'emploi pour l'ete / recherche d emploi pour l ete / recherche d emploi dans l education

Fiche de suivi des expositions | AtouSante

 

Quels travailleurs peuvent acquérir des droits au titre d'un compte personnel de prévention de la pénibilité ?

L'article L4162-1 du Code du travail précise quels sont les travailleurs qui peuvent acquérir des droits au titre d'un compte personnel de prévention de la pénibilité : ce sont principalement les travailleurs du secteur privé ou les employés du secteur public mais qui ont...

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Site : http://www.atousante.com

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Logiciel de prédilection des planificateurs : Suite ...

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Détails de l'offre

Planexa® est le logiciel de prédilection des planificateurs. Il a déjà fait ses preuves dans des secteurs comme la Grande distribution, la Restauration, les Centres d'appels où la charge de travail est fluctuante au cours de l'année mais aussi au cours de la semaine et même de la journée.

Planexa® est utilisé couramment par...

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Site : http://avenue.usine-digitale.fr

Thèmes liés : demande d'un poste de travail / demande d'absence travail / offres d'emplois la poste / demande d un travail / gestion d un groupe de travail

Qui fait quoi, dans la loi - Souffrance et Travail

Le chef d'entreprise et/ou d'établissement

L 4121-1

« L'employeur prend les mesures nécessaires pour assurer la sécurité et protéger la santé physique et mentale des travailleurs.

Ces mesures comprennent :

- Des actions de prévention des risques professionnels ;

- Des actions d'information et de formation ;

- La mise en place d'une organisation et de moyens adaptés.

L'employeur veille à...

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Site : http://www.souffrance-et-travail.com

Thèmes liés : code du travail articles l 4121 1 a 5 / conditions de travail d une entreprise / conditions de travail dans l entreprise / definition d'un travail poste / conditions de travail dans une entreprise

Emploi: Saisonnier la poste Lyon - 15500 offres d’emploi ...

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Thèmes liés : la poste offre d'emploi saisonnier / poste offre d emploi / assistant de gestion offre d'emploi lyon / offres d'emploi accueil lyon / cuisinier offre d'emploi lyon

Services de santé au travail. Le médecin du travail ...

Services de santé au travail

Le médecin du travail (rubrique sélectionnée)

Le médecin du travail

Assurer le suivi individuel de l'état de santé des salariés et conseiller l'entreprise

Le médecin du travail, salarié de l'établissement ou rattaché à un service interentreprises, est un acteur central de la prévention des risques professionnels. Soumis au secret médical, il veille sur...

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Date: 2017-04-08 01:02:42
Site : http://www.inrs.fr

Thèmes liés : demande d'emploi medecin du travail / organisation medecine du travail en france / contrat de travail transfert d'entreprise / travail collaboratif dans l'entreprise / conditions de travail dans l entreprise

Les personnes handicapées et l'accès à la F.P.T / Offres d ...

Les personnes handicapées et l'accès à la F.P.T

Un recrutement direct sans concours pour un accès facilité à l'emploi public territorial

La loi n°84-53 du 26 janvier 1984 portant dispositions statutaires relatives à la Fonction Publique Territoriale prévoit en son article 38 que les personnes ayant obtenu "la reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé (RQTH)" par la...

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Date: 2017-04-08 06:31:46
Site : cdg56.fr

Thèmes liés : offre d'emploi travailleur handicape fonction publique / offre d'emploi reconnaissance de travailleur handicape / offres d'emploi pour l'ete / offre d emploi pour l ete / offres d'emploi bretagne fonction publique territoriale

Sécurité et santé au travail : obligations de l'employeur ...

Mesures et principes généraux de prévention

L'obligation patronale de sécurité ne se limite pas à la prévention des accidents du travail et des maladies professionnelles. Elle est beaucoup plus étendue et concerne tous les risques auxquels le salarié peut être exposé au travail, y compris les risques psychosociaux. Il s'agit d'une obligation de résultat, et non pas simplement d'une...

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Site : https://www.service-public.fr

Thèmes liés : conditions de travail dans l entreprise / definition d'un travail poste / conditions de travail d une entreprise / definition d un travail / poste de travail informatique

Un espace de coworking à Bordeaux ? 20 lieux à découvrir

Un espace de coworking à Bordeaux ? Non, au moins 20 ! La preuve en une liste et une carte

Il y a quelques semaines, je vous faisais un petit inventaire des accélérateurs, incubateurs et autres pépinières à Bordeaux . « Et après ? », me direz-vous, entrepreneurs ou indépendants, et vous aurez parfaitement raison. Après, ou plutôt ailleurs, vous rechercherez sans doute un bureau.

En...

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Site : http://pourquoi-bordeaux.com

Thèmes liés : site de recherche d'emploi cadre / sites pour recherche d'emploi / sites pour recherche d emploi / liste de tous les sites de recherche d emploi / sites des offre d emploi

Forfait Informatique | Orange Business Services

la virtualisation du poste de travail et des applications

Forfait Informatique s'appuie sur la technologie de la virtualisation. L'environnement de travail de vos utilisateurs (applications et données) est installé et hébergé sur un serveur dans un data center d'Orange Business Services, et non plus sur chaque poste de travail.

une architecture simplifiée et un accès sécurisé

Votre...

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Site : http://www.orange-business.com

Thèmes liés : poste de travail informatique / application travail collaboratif / ergonomie du poste de travail / poste de travail

Offres d’emploi « EJE Journal

Diffusé le : 13/10/2016

A pourvoir : dès que possible

Créée en 1990 par le Secours Catholique, l'Association des Cités du Secours Catholique (ACSC), assure l'accueil, l'hébergement, l'accompagnement et l'insertion de personnes en situation d'exclusion et/ou de handicap.

L'ACSC se compose d'un siège social qui apporte support et conseil à 19 établissements (Cités) sociaux et...

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Date: 2012-10-24 09:19:43
Site : http://journal-eje.fr

Thèmes liés : offre d emploi l equipe / temps de recherche d'emploi jeune diplome / offres d'emploi dans l'accueil / recherche d'emploi dans l'accueil / recherche d emploi dans l accueil

SIMI Interim - Votre agence d'emploi à votre service

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Votre solution intérim en Loire­Atlantique

L'agence SIMI a été créée en 1986 par le Groupe GESTAL, afin de recruter du personnel intérimaire pour l'ensemble du groupe et de ses clients.

Nous sommes les spécialistes des missions d'intérim dans le secteur de la métallurgie. Nos collaborateurs interviennent dans toutes les étapes de la chaîne, du bureau d'études à la...

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Date: 2017-04-08 00:39:07
Site : http://www.simi-interim.fr

Thèmes liés : recherche d'emploi dans l'industrie / recherche d emploi dans l industrie / offre d emploi l equipe / recherche d'emploi dans l'accueil / recherche d emploi dans l accueil

Contrat de travail à durée déterminée en France — Wikipédia

Contrat de travail à durée déterminée en France

Un article de Wikipédia, l'encyclopédie libre.

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Pour les articles homonymes, voir CDD .

En France , en droit du travail , un contrat à durée déterminée (CDD) de droit privé (pour la fonction publique les CDD sont de droit public) est un contrat de travail pour lequel un employeur ( société , entreprise...

Lire la suite

Date: 2017-04-05 07:53:54
Site : https://fr.wikipedia.org

Thèmes liés : contrat de travail et accord d'entreprise / contrat de travail contrat d'entreprise / reprise d'entreprise contrat de travail / contrat de travail entreprise d'insertion / contrat de travail a duree indeterminee

Contrat de travail à durée déterminée en France — Wikipédia

Contrat de travail à durée déterminée en France

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