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10 articles sélectionnés
Heures de recherche d'emploi : chercher un emploi pendant ...
Recherche de travail dans le cas d'une démission
Un salarié est tout à fait libre de démissionner sans que l'employeur ne puisse l'en empêcher (sauf exceptions prévues par le Code du travail).
Une fois la démission donnée, le salarié est tenu d'effectuer un préavis d'une durée variable en fonction de son statut et de la convention collective (de 1 semaine à 3 mois).
Selon certaines...
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emploi : Conseils, fiches pratiques, astuces
Quels sont les statuts et le cadre juridique du télétravail ?
Depuis, 2012, le télétravail dispose d'un cadre précis, qui garantit aux salariés d'une entreprise qui ont choisi cette solution les mêmes droits que leurs collègues de bureau. Le point sur la législation. Grâce au développement des technologies de l'information et de la communication, les employés d'une entreprise peuvent...
Thèmes liés : recherche d'emploi pour l'ete / recherche d emploi pour l ete / recherche d'emploi grandes entreprises / conseil en recherche d emploi / recherche d'emploi dans une entreprise
Lettre motivation : rédiger une lettre de motivation
Soyez bref dans votre lettre de motivation
Il est tentant de vouloir développer dans le détail ses expériences et aptitudes, mais soyez bref. Gardez en tête que les recruteurs lisent des centaines de candidatures, allez donc à l'essentiel.
Votre lettre de motivation ne doit pas dépasser les 20 lignes. Vous pourrez développer certains points lors de l'entretien.
De plus, de nombreuses...
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Tout savoir sur les heures supplémentaires - pratique.fr
Les heures supplémentaires donnent-elles droit à des congés ?
Calcul des heures supplémentaires
Pour calculer le temps travaillé par le salarié, on ne prend en compte que la durée de travail effectif. La loi (art. L. 3121-11 et s. C. trav.) définit le travail effectif comme la période pendant laquelle le salarié est à la disposition de l'employeur et doit se conformer à ses directives...
Thèmes liés : contrat de travail salarie paye a l'heure / contrat de travail salarie paye a l heure / contrat de travail et accord d'entreprise / contrat de travail heures supplementaires non payees / contrat de travail heure supplementaire
Licenciement : conseils, fiches pratiques, astuces
Licenciement
Licenciement : conseils, fiches pratiques, astuces
Le licenciement permet à l'employeur de mettre fin au contrat d'un salarié. Il peut s'agir d'un motif personnel ou économique ou bien résulter d'une faute.
Cette rupture du contrat de travail donne des droits au salarié : il doit toucher des indemnités de départ et peut bénéficier d'une allocation chômage.
En cas de...
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Congés payés et CDD - pratique.fr
Congés payés et cdd
Congés payés et CDD
Publié le
- Mis à jour le
03 décembre 2015
CDD et congés payés
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Le régime applicable aux salariés en CDD en matière de congés payés est particulier. Il a subi une importante modification au 1er juillet 2013. Que vous soyez employeur ou salarié, en voici les grands principes.
Sommaire
Calcul des congés payés au terme du...
Thèmes liés : code travail conges payes / exemple demande d'emploi de travail / demande d'emploi de travail / demande d emploi de travail / demande d'emploi de travaille
Astreintes, travail effectif : les astreinte au travail ...
La période d'astreinte se définit comme :
une période pendant laquelle le salarié sans être à la disposition de son employeur doit se tenir à son domicile ou à proximité de son lieu de travail afin de pouvoir intervenir dans les locaux de la société ;
le temps d'astreinte n'est pas du temps de travail effectif ;
l'intervention est considérée comme temps de travail effectif ainsi...
Thèmes liés : temps de travail des cadre / demande d'absence travail / temps de travail entreprises / temps de travail / demande d un travail
Accident du travail - pratique.fr
C'est un accident, quelle qu'en soit la cause, survenu :
soit au cours du travail ;
soit pendant le trajet de la résidence (de la cantine ou du restaurant) au lieu de travail.
Attention : un détour du parcours habituel pour une raison étrangère au travail supprime la garantie "accident du travail".
Que doit faire l'accidenté ?
Si possible, relever l'identité d'un ou deux témoins, ayant...
Thèmes liés : demande d'emploi medecin du travail / demande d'un certificat de travail / demande d'emploi de travail / demande d emploi de travail / demande d un travail
Allocation adulte handicapé (AHH) : conditions, aides et ...
Allocation adulte handicapé : qui peut l'obtenir ?
Les personnes handicapées remplissant les conditions suivantes :
être de nationalité française ou étranger en situation régulière.
être âgées de plus de 20 ans (ou de 16 à 20 ans si elles ne sont plus à la charge de leurs parents),
avoir son domicile principal en France métropolitaine ou dans les départements d'Outre-Mer...
Thèmes liés : demande d'emploi travail a domicile / demande d'emploi de travail / demande d emploi de travail / conditions d emploi et de travail / demande d un travail
Contrat d'apprentissage : la rémunération de l'apprenti
Evolution du salaire de l'apprenti
Lorsque l'apprenti atteint l'âge de 18 ou de 21 ans, le taux de rémunération change le 1er jour du mois qui suit sa date anniversaire.
Lorsque l'apprenti passe d'une année d'apprentissage à une autre, son salaire augmente à la date anniversaire du contrat.
Les primes de l'apprenti
Les primes et indemnités versées à l'ensemble du personnel doivent aussi...
Thèmes liés : contrat de travail contrat d'entreprise / contrat de travail d entreprise / contrat de travail heure supplementaire / conditions de travail dans l entreprise
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